在中央企業青聯委員座談會上的講話
張　毅
（2013年10月12日）

各位委員、同志們：

　　大家下午好！首先我代表國資委黨委，對中央企業青聯三屆三次常委（擴大）會議的成功召開表示祝賀！

　　中央企業青聯是國資委黨委領導下的青年群眾組織，2001年成立以來，始終堅持圍繞中心、服務大局，團結帶領青年同志積極投身中央企業改革發展，做了大量卓有成效的工作。在座的各位青聯主席團成員和秘書處成員大多是企業領導人員，還有兩位同志是全國青聯副主席，大家為中央企業青聯工作作出了積極貢獻，發揮了重要作用。在此，我代表國資委黨委，對大家的付出和努力表示感謝！下面，我談三點意見。

　　一、把握大勢，牢記使命，增強做好中央企業青聯工作的責任感

　　當前，全黨全國各族人民正在為實現黨的十八大提出的“兩個百年”奮斗目標而努力，正在朝著實現中華民族偉大復興的中國夢而奮勇邁進。應該看到，要實現黨的十八大提出的宏偉目標，我們面臨的國內外形勢錯綜復雜，發展機遇和風險挑戰。世界經濟進入深度調整期，全球競爭格局發生深刻變化，新一輪科技和產業革命加快演進，國際資本流動和全球產業布局出現新變化。我國經濟面對產業鏈高端向發達國家回流，產業鏈中低端向低收入國家轉移的雙重擠壓，結構調整和轉型升級的任務更加緊迫。中央企業大多處在關系國家安全和國民經濟命脈的重要行業和關鍵領域，在國家經濟社會發展中地位重要、作用關鍵、責任重大。我們必須牢記使命，勇擔責任，加快改革發展步伐，加大轉型升級力度，追求更優的發展質量，形成更強的經濟實力，在激烈的國際競爭中贏得主動、贏得優勢，為打造中國經濟升級版作出應有的貢獻。

　　青年是中央企業有朝氣和活力的群體，代表了企業的未來與希望。青年興，則企業興；青年強，則企業強。在座各位青聯委員是中央企業青年的優-秀代表，是中央企業青聯的骨干力量，要充分認識中央企業在中國特色社會主義偉大事業中的重要地位，充分認識中央企業在打造中國經濟升級版中的關鍵作用，充分認識中央企業青聯肩負的團結帶領青年干事創業、為企業發展作貢獻的重大責任。對青聯委員這一職位要有責任感、榮譽感，對做好工作要有思考、有作為、有創新，盡心履職，勤勉工作，多作貢獻。

　　二、深化認識，提升能力，推動中央企業青聯工作實現新發展

　　中央企業青聯工作作為中央企業群眾工作特別是青年工作的重要組成部分，其出發點和落腳點是服務于中央企業改革發展。新的形勢和任務為中央企業青聯工作賦予了新內涵，提出了新的更高要求。要適應新形勢、實現新發展，需要我們對中央企業青聯工作進一步深化認識，準確把握，深入思考如何使各項工作更好地為推動國資國企改革發展服務，為落實“一五三”戰略發揮積極作用。

　　一要牢牢把握組織的本質屬性。中央企業青聯的本質屬性是國資委黨委領導下的中央企業青年廣泛的愛國統一戰線組織。這一本質屬性決定了我們的兩項基本任務，一是要充分吸納中央企業各族各界優-秀青年代表，增強青聯委員的廣泛性，既要有企業管理者、又要有科研工作者，既要有企業領導、又要有基層代表，既要凝聚各黨派人士、又要吸收少數民族，切實做好青年的統一戰線工作；二是要高舉愛國主義和社會主義的偉大旗幟，引導委員并影響青年堅決維護國家和民族利益，堅定跟黨走中國特色社會主義道路的理想信念，積極投身實現中國夢的偉大事業中。

　　二要充分發揮組織的獨特優勢。中央企業青聯匯聚了眾多來自中央企業不同行業、不同崗位的優-秀青年人才，還有特邀的社會各界優-秀青年，具有獨特的人才優勢。這種獨特優勢一方面體現在委員社會角色的較強一致性上，大家多數來自央企，相互之間較容易取得高度認同，通過青聯組織提供的情感聯誼和思想交流平臺，能夠有效促進央企之間的合作共贏和央企內部的資源整合；這種優勢還體現在涵蓋行業的廣泛性上，涵蓋了央企所從事的所有行業，大部分委員都是中央企業的骨干，包含了管理、技術、科研等不同專業人才，通過引導委員們在關系企業改革發展的重大戰略性、前瞻性問題上開展專題研究，可以綜合不同行業、企業的特點規律，匯聚委員個體的智慧才華，進而形成有實用價值的成果，助力企業改革發展。

　　三要以改革創新精神改進青聯工作。當前我國經濟正處在發展速度換檔期、結構調整轉型期和前期刺激政策消化期疊加的時期。面對新形勢、新要求，中央企業青聯要解放思想、與時俱進，圍繞中心、服務大局，以活動為載體，創新工作模式和活動方式，把握全局方向、講究工作藝術、強化活動設計，繼續保持朝氣蓬勃的特性，充分調動委員的積極性，提升對廣大青年的感召力、凝聚力、影響力，激勵廣大青年投身中央企業改革發展事業，開拓創新、建功立業。

　　三、錘煉作風，當好表率，切實發揮在廣大青年中的示范帶頭作用

　　中央企業青聯委員是中央企業青年的優-秀代表，各位特邀委員更是社會各界青年的佼佼者，在青年中具有廣泛的影響力，進一步提升自身素質和能力，發揮好示范和引導作用，共同打造新時期中央企業青聯的良好形象，應該成為每一位委員的責任和自覺行動。

　　一要做追求理想抱負的表率。理想抱負是指引人生方向的燈塔，是取得事業成功的重要前提。青年同志要樹立遠大的志向，有更高的人生追求，帶頭堅持用鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀武裝頭腦，不斷增強中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信。要將個人理想與中國夢相結合、與國資國企改革發展事業相結合，堅定搞好國有企業的信心和決心，增強發展壯大國有經濟、做強做優中央企業的責任感和使命感。

　　二要做勤奮學習的表率。勤奮學習是持續成長進步的法寶。青年同志要把學習作為工作生活不可或缺的重要組成部分，作為一種精神追求、一種生活習慣、一種工作責任，帶頭廣泛學習政治理論、專業知識、先進管理以及各類文化成果等，提升能力素質；帶頭向實踐學習，堅持學以致用，在社會的大學校里磨練自己；帶頭向職工群眾學習，深入車間班組、深入青年群體，充分汲取大家的智慧經驗，不斷開拓視野，增長才干，與時俱進。

　　三要做艱苦奮斗的表率。任-何事業的成功、理想的實現都需要堅持不懈地艱苦奮斗。青年同志要帶頭弘揚中華民族自強不息的奮斗精神，始終保持積極進取、迎難而上的精神狀態；要立足本職、埋頭苦干，從點滴累積、在平凡中追求卓越，以一流的業績成就人生精彩；要敢闖敢干、鍥而不舍、百折不撓，不斷開辟事業的新天地。

　　四要做道德高尚的表率。高尚的道德是人的立身之本。要帶頭加強道德修養，自覺樹立和踐行社會主義核心價值觀，嚴于律己，樹立良好形象；要自覺弘揚愛國主義、集體主義、社會主義思想，積極倡導社會公德、職業道德和家庭美德，堅決守住“道德底線”和“法律紅線”；要發揚奉獻精神，積極參加志愿服務，主動承擔社會責任，多做扶貧濟困、扶弱助殘的實事好事，促進社會和諧發展。

　　青年是企業的希望，青年時期是人生中美好的一段年華,也是重要的一個階段。回過頭來看我自己從青年時期走過來的經歷，我想送給大家八個字：信念、本領、胸襟、廉潔。第一是信念，就是要有堅定的理想信念和正確的人生追求。信念是人生的精神支柱，是成就事業的根本動力，只有樹立崇高理想信念并為之奮斗的人，才能找到人生美好的歸宿。作為共產黨人，我們追求的高理想是為共產主義事業而奮斗，現實目標是為中國特色社會主義事業、中華民族偉大復興貢獻力量。這是我們人生的大方向，一定要保持清醒的認識，堅持正確的方向。第二是本領，就是干事創業要有過硬的本領，要有立身的本事。本領包含方方面面，是一個人綜合素質的體現，一個人本領越強，就越能對企業、對國家作出更大的貢獻。作為青年領導干部，要牢固樹立“本領恐慌”意識，堅持不斷學習，向書本學習、向實踐學習，增強自身本領，同時也要重視人才，讓有本領的人真正發揮才干、多作貢獻。第三是胸襟，就是要有海納百川的胸襟，要有容人之量。成大器者必要大氣。作為年輕干部，既要善于學人之長、補己之短，又要學會包容別人的短處，用寬廣的胸襟來團結人才、凝聚力量，推動事業不斷向前發展。第四是廉潔，就是要潔身自好、嚴于律己。“歷覽前賢國與家，成由勤儉敗由奢”，古今中外，概莫能外。縱觀歷年出現問題的領導干部，并非本領不夠，多數是世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”出了問題。領導干部無論有多大本領、多大貢獻，只要違反了黨紀國法，都要受到懲處。年輕干部獲得進步來之不易，既有組織的培養、又有個人的努力，把住廉潔關，筑牢“防火墻”，是一個人始終保持健康發展的關鍵。這八個字送給大家，希望大家努力成為中央企業乃至黨和國家的忠臣良將、棟梁之才。

　　在這里我還要強調，中央企業青聯委員作為中央企業青年的優-秀代表，要在貫徹落實中央八項規定精神、踐行黨的群眾路線上做示范、做表率，嚴格要求自己，深刻領會落實八項規定、開展黨的群眾路線教育實踐活動對自身成長進步和對推動企業改革發展的重要意義，充分認識“四風”的嚴重危害性，不斷增強踐行群眾路線的自覺性，以過硬作風提升青聯組織和委員自身形象，以扎實行動助推中央企業做強做優。

　　在座的各位委員大多是企業的負責人，是中央企業的重要骨干力量，希望你們帶頭在思想上、政治上、行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，全身心投入到中央企業改革發展事業當中，影響帶動廣大青年奮發有為，努力拼搏，為實現中華民族偉大復興的中國夢作出積極貢獻。